Visibilité

En intégrant un Groupe BNI nous augmentons notre Visibilité auprés de professionnels qui partagent notre vision et nos Valeurs.

La première phase du développement d’une relation est la Visibilité. 

La phase de Visibilité est importante car elle crée une reconnaissance et une prise de conscience. Plus votre Visibilité sera grande, plus vous serez connu, plus vous obtiendrez d’informations sur les autres, plus vous aurez d’opportunités et plus grandes seront vos chances d’être accepté par d’autres individus ou groupes comme quelqu’un à qui ils peuvent ou devraient renvoyer des affaires. La Visibilité doit être activement maintenue et développée; sans cela, vous ne pouvez pas passer au niveau suivant, la Crédibilité.

Visiteurs

Nos visiteurs peuvent rencontrer d’autres professionnels, présenter leur activité et découvrir la Méthode BNI.

Valeurs

La méthode BNI repose sur 7 valeurs fondamentales :

  • Qui donne, reçoit
  • Se former toute sa vie
  • L’attitude positive
  • Construire des relations significatives
  • La responsalisation
  • La reconnaissance
  • Tradition et innovation.
Volontaire

L’état d’esprit volontaire de nos membres est un facteur clé du succés de tous

"Vers l'infini et au-delà"

Nos Membres mettent en commun leur propres réseaux : les interconnexions n’ont pas de limite et se développent « vers l’infini et au-delà »

Valoriser

Par la reconnaissance, l’une des Valeurs BNI, nos Groupes mettent un point d’honneur à valoriser les Membres qui apportent le plus aux autres.

Vélocité

Dans un environnement économique chahuté BNI a démontré sa velocité en adaptant son organisation au contrainte du moment.

Vertueux

La philiosophie BNI du « Qui donne reçoit », savoir donner pour recevoir ensuite, crée un cercle vertueux propice au développement de nos affaires.

Cet ABCDaire est inspiré de celui réalisé par Andy LOPATA.

Andy LOPATA

https://www.lopata.co.uk

En tant qu’analyste de réseaux d’affaires, Andy Lopata collabore avec les entreprises pour développer leurs activités au travers des outils de réseautage.

Ses domaines de compétences couvrent :

  • la génération de leads ;
  • le recrutement et la fidélisation de personnel de haut niveau ;
  • le développement de futurs leaders, de réseaux et de collaboration.

Surnommé «Mr Network» par le Sun, Andy Lopata a été qualifié par le Financial Times comme l’un des principaux stratèges en matière de réseautage professionnel en Europe.

Merci à notre Directeur Consultant, Thierry HAUTIER et Andy Lopata, pour leurs participations à la rédaction de cet article.